Omschrijving
IVM is op zoek naar Procesoperatoren Afvalenergiecentrale en legt een wervingsreserve aan voor deze functie.
De Intergemeentelijke opdrachthoudende Vereniging voor huisvuilverwerking Meetjesland (IVM)
- Staat al meer dan 40 jaar in voor de ophaling en verwerking van huishoudelijk afval in 15 gemeenten in de regio Meetjesland & de Schelde-Leiestreek.
- Heeft een moderne afvalenergiecentrale waar energie wordt gerecupereerd en elektriciteit wordt geproduceerd.
- Coördineert de afvalophalingen aan huis in 15 gemeenten, goed voor ongeveer 300.000 inwoners.
- Verzorgt afvalinzameling op 12 recyclageparken voor 10 gemeenten.
- Werkt aan de bewustmaking voor afvalpreventie, hergebruik, beter sorteren recycleren naar alle inwoners
Functieprofiel:
Als procesoperator:
- Zorg je samen met je teamcoach en kraanman voor de goede werking van de afvalenergiecentrale.
- Je werkt in ploegenstelsel en volgt samen met collega’s het bedrijfsproces binnen de afvalenergiecentrale op.
Verwacht:
- Je kan zelfstanding werken en hebt zin voor verantwoordelijkheid, daarnaast schrikt teamwerk jou niet af.
- Je bent leergierig, gedreven en enthousiast.
- Je hebt oog voor nauwkeurigheid en werkt ordelijk.
- Je hebt praktisch-technisch inzicht.
- Je beschikt over minimum een A2 diploma met specialisatie elektriciteit, elektronica, elektromechanica of gelijkwaardig.
- Ervaring in regel- en meettechniek en/of stoomtechnologie is een surplus.
Aanbod:
- Passende verloning aan overheidsbarema’s, maar met een ‘extraatje’ en diverse extralegale voordelen: pensioenverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen, hospitalisatieverzekering inclusief tandzorg, maaltijdcheques, maximale fietsvergoeding voor woon-werkverkeer…
- Een aangename werksfeer met aandacht voor fysiek en psychisch welzijn en collegialiteit
- Ruimte om jezelf te ontplooien en permanente opleiding
- De verloning gebeurt op basis van IVM-salarisschaal C2-C3-C4 niveau. Een bruto maandsalaris van minimum €2663.65 (trap 0) en maximum €4947.31 (trap 32) exclusief ploegtoeslagen, afhankelijk van relevante ervaring en anciënniteit
Interesse ?
Meer informatie over de functie en de selectieprocedure kan je terugvinden in het informatiebericht. Met vragen kan je terecht bij jobs@ccselect.be of op 02 467 35 40.
Indien je voldoet aan de diplomavereisten kan solliciteren via het online sollicitatieformulier. Dit kan tot en met 8 januari 2023 door je motivatiebrief, cv, kopie diploma en recent uittreksel uit het strafregister (max. 3 maanden oud) te bezorgen. Er wordt een wervingsreserve van drie jaar aangelegd.